Deneyimli ya da deneyimsiz olun tüm adaylara işe alımlarda ne olup ne bittiğine dair bir kaç notum var. Gördüğüm, duyduğum kadarı ile, İK’nın teknik bilgi sahibi olmadığı için nitelikli kişiyi seçemeyeceğini ifade eden adaylar var. Basitçe açıklamak istiyorum. İK adayın şirket kültürüne uygunluğunu, pozisyona uygunluğunu, yetkinliklerini ölçer, davranış kalıplarını belirler. Eğer pozisyonun gerektirdiği aday profiline merak ettim bu yazıyı…
Hikaye hep aynı aslında… Çok iyi giden evlilikler, gayet güzel gelir düzeyi, başkasına aşık olan kocalar belki ondan daha da kötüsü kocası ölen kadınlar… Bana göre bunlardan daha da kötüsü, aynı gelir düzeyini tek başına tutturamayacağını düşündüğü için o adamla yıllarca aynı yastığa baş koymak zorunda olanlar… Ya da, kocası iflas edip, tüm o kıyafetleri, merak ettim bu yazıyı…
Bir ev parası verirsin, yazlık alırsın. Ardından başlar buzdolabı, çamaşır makinesi, bulaşık makinesi, perde, tül, yatak, pike derken, tabak çanak kaşık takımları, olmadı misafir gelir burası yazlık ya kardeşim türünden bahaneler ile, fazladan çekyatlar, pikeler, yastıklar, bir kaç takım tabak çanak, kaşık, masa örtüleri, düdüklü tencereler taşınır durur. Eh canım nihayetinde yazlık ev bunun çiçeği merak ettim bu yazıyı…